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清大SSK少儿艺术教育贵阳清镇校区高薪招聘艺术类教师
2018-06-12 出处: 作者: 编辑:

清大SSK少儿艺术教育贵阳清镇校区高薪招聘艺术类教师

 

清大SSK少儿艺术隶属于清大集团旗下品牌,创办于2011年,总部位于北京,专注3—13岁少儿艺术教育,开设有舞蹈、美术、跆拳道、口才等课程。我们以先进的教学研发体系、专业的师资团队、现代化系统组织架构、卓越的管理运营模式,在全国各省市建立了300多家校区,1600余名全职人员,90000余人在校生,现已发展成为全国少儿艺术教育领军品牌。

 

  清大SSK少儿艺术教育在已强入住阳市清市,由于展需要招聘如下位:

 

美术教师:(薪资3000-6000元)

一、岗位职责:         

1、课前完成教案的准备;
2、完成美术教学任务,在授课过程中通过各种方式诱发孩子的想象力,让每个孩子在课堂中主动探索、观察、思索,启蒙孩子自我发挥;
3、保持教室干净整洁,遵守中心卫生和安全规范;
4、参与和协助相关市场活动。
二、岗位要求:
1、美术或教育相关专业毕业,大专及以上学历;
2、较好的绘画功底;
3、良好的口头表达、沟通能力;
4、1年以上教师工作经验或者优秀应届毕业生;
5、富有爱心、耐心,良好的亲和力;

三、员工福利(他们有的我们这都有,他们没有的,我们也有!)

基本福利:带薪年假、生日礼品、节日礼品,下午茶等;

 

口才教师:(薪资3000-6000元

一、岗位职责:
1、按统一教案教授少儿口才、表演、主持等相关课程;
2、配合学校及校方完成相应的演出、比赛等任务;
3、定期与学员家长进行电话回访跟进,保证良好的服务口碑;
4、协同课程顾问完成新学员体验课,并促进学员签约和转介绍。
二、岗位要求:
1、主持、表演相关院校毕业,有教学经验者优先;
2、熟悉儿童心理学,善用儿童语言进行教学;
3、形象好气质佳、亲和力好、组织沟通能力强;
4、具有良好的教师职业操守和服务精神,热爱教育教学工作。
三、员工福利(他们有的我们这都有,他们没有的,我们也有!)
基本福利:带薪年假、生日礼品、节日礼品,下午茶,各种津贴等;

 

舞蹈教师薪资3000-6000元

一、岗位职责:

1、按统一教案教授舞蹈课程;
2、配合学校及校方完成相应的演出、比赛等任务;
3、定期与学员家长进行电话回访跟进,保证良好的服务口碑;
4、协同课程顾问完成新学员体验课,并促进学员签约和转介绍。

二、岗位要求:
1、艺术院校舞蹈相关专业大专及以上学历 

2、形象佳,具有亲和力,逻辑思维能力强,善于沟通,普通话标准 

3、热爱教育工作,积极上进,具有很强责任感、使命感 

4、具有教师资格证者优先考虑。 

5、教育经验丰富者可酌情考虑文凭放宽政策。 

三、员工福利(他们有的我们这都有,他们没有的,我们也有!)
基本福利:带薪年假、生日礼品、节日礼品,下午茶,各种津贴等;

 

跆拳道老师:(薪资3000-6000元

一、岗位职责:
1、按统一教案教授跆拳道课程;
2、配合学校及校方完成相应的演出、比赛等任务;
3、定期与学员家长进行电话回访跟进,保证良好的服务口碑;
4、协同课程顾问完成新学员体验课,并促进学员签约和转介绍。
二、岗位要求:

1、跆拳道教练员,要求黑段1段以上

2、精通品势和竞技教学优先

3、男女均可,年龄1835

三、员工福利(他们有的我们这都有,他们没有的,我们也有!)
基本福利:带薪年假、生日礼品、节日礼品,下午茶,各种津贴等;

 

课程顾问:(薪资4000-8000元

一、岗位职责:

1、负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解;

2、为顾客讲解课程体系, 并促成签约开始学习课程;

3、组织实施培训,包括前期培训资料的准备,与教师沟通、培训现场的协助等;

4、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;

5、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标;

6、定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作;

7、通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据;

8、执行并监督合作机构相关任务,定期回顾、分析执行效果,开拓新的线上线下合作机会。

二、岗位要求:

1、具有良好的沟通能力和强烈的销售意识;

2、具有进取心、抗压能力强;

3、具有团队合作精神;

4、具有一定的组织能力和协调能力;

5、具有较强的执行及分析能力;

6、具有相关工作经验者优先。

三、员工福利(他们有的我们这都有,他们没有的,我们也有!)
基本福利:带薪年假、生日礼品、节日礼品,下午茶,各种津贴等;

 

行政前台:(薪资2500-5000元

一、岗位职责:
1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;
2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;
3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;
4、根据学校的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;
5、组织已报名学员的上课;
6、完成其他临时性工作。
二、岗位要求:
1、年龄2230岁,专科以上学历;
2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;
3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心;
4、有客服、营销、销售类工作经验者优先聘用。

 

市场经理:(薪资4000-8000元

一、岗位职责:
1)整合校区周边各类资源,规划出适合本校区发展阶段的小班课运营方针和执行方案;
2)全面负责校区的运营工作,带领营销团队完成每月总部下达运营指标;
3)负责校区选人育人,保证业务平稳发展,构建成熟团队,形成有竞争力的人力梯队
4)调动员工积极性,并指导下级开展工作,协调解决工作中出现的各项问题;

二、任职资格:
1、市场营销管理类或相关专业专科以上学历;
2、有市场策划工作经验;
3、优秀的文案功底,有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力;
4、了解市场动态,依据市场变化适时策划制定整体促销方案,策划定期的促销活动;
5、有一定的组织实施经验,监督、指导、落实促销活动的执行,有成功的策划案例者优先;
6、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力;

 

咨询主管:(薪资5000-10000元

一、主要职责:

1、 全面负责本校区的招生咨询工作,设计并完善招生咨询的流程;参与市场开拓,根据中小学培训市场的需求变化,及时调整招生咨询的工作流程;

2、 给咨询师分配任务额度,完成招生任务;

3、 招聘咨询师,组织对教育咨询师的岗前培训、在职培训,组建一支精良的销售团队;

4、 带领咨询师开展市场活动,帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签单;

5、 灵活运用各种方法激励咨询师的潜力和调整工作状态;

6、 咨询部的人员管理及其它事务;

7、 配合其他部门维护学生的稳定;

8、 协调咨询部和其他部门的合作。

二、任职要求:

1、 大专或以上学历,销售、管理等相关专业。

2、 销售行业,从事过民办院校招生管理工作者优先。

3、 2年以上一线咨询师经验,2年以上的相关销售管理工作经验。

4、 具备市场营销、管理、开拓等相关知识,有销售技巧和销售理念;有丰富的招生管理经验,了解招生咨询工作的流程;对本地区教育行业有一定的了解;具有敏锐的市场洞察力和应变能力,良好的判断力;具有积极开拓精神,能够承受服务工作的压力,很强的执行能力;有良好的语言表达能力,协调组织能力要强,善于团队合作;工作要有条理性;善于处理复杂的关系及较强的交往能力;以德服人,能以人为本管理和提升团队;反映灵敏,有魄力,有激情;坦诚、自信,高度的工作热情。

5、 教育或心理学背景优先,从事过教育产品的销售,销售意识较强。

 

英雄不问出处,学历和经验不是你的硬指标,我们只看能力,只认付出,只要你足够优秀,这里将会是实现你人生价值,追求理想的平台,有意者欢迎来电咨询或将简历发到邮箱[email protected]。简历标题:专业+应聘职位+姓名

联系方式:18785026192(尚老师)微信同号

地址:贵州省贵阳市清镇市沿河路和谐水乡售楼部旁(景秀蓝湾对面)

 



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